Destinará Morelia 698 mdp por concepto de pago a trabajadores en 2017
MORELIA, Mich., 14 de enero de 2017.- Morelia destinará en 2017 698 millones 438 mil 022 pesos por concepto del pago a 4 mil 639 trabajadores locales, conforme el presupuesto de egresos del municipio correspondiente a 2017.
Esta suma es 20 millones de pesos o un 2.95 por ciento superior al monto asignado por concepto de nómina en 2016, 678 millones 438 mil 022 pesos, incremento que deriva del aumento del 2.8 por ciento directo al salario acordado en noviembre de 2016 con el Sindicato de Empleados Municipales Administrativos y Conexos de Morelia (Semacm) y la revisión de las prestaciones laborales realizada cada dos años y que recayó en el mismo mes.
El presupuesto de egresos del municipio para 2017 prevé que para salarios base de personal permanente, presidente municipal, síndico y regidores se destinarán 286 millones 010 mil 704 pesos; para personal eventual, 60 millones 776 mil 959 pesos; para prima quinquenal, 7 millones 277 mil 353 pesos; prima vacacional, 5 millones 515 mil 062 pesos; gratificación de fin de año, 85 millones 617 mil 089 pesos, y cuotas al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), 68 millones 444 mil 924 pesos.
Asimismo, otras prestaciones, como asignaciones adicionales al sueldo, apoyos para la capacitación y aportaciones para seguros, 23 millones 468 mil 071 pesos; aportaciones al sistema de ahorro para el retiro, 24 millones 924 015 pesos; indemnizaciones, 2 millones 986 mil 422 pesos; cuotas para fondo de ahorro del Semacm y el Sindicato de Limpia y Transporte, 3 millones 598 mil 934 pesos; compensaciones y gratificaciones adicionales, 27 millones 035 mil 145 pesos; prima dominical, 906 mil 390 pesos; becas para prestadores de servicio social y prácticas profesionales, 746 mil 490 pesos, y diversas prestaciones contractuales, 96 millones 291 mil 158 pesos.
Entre las dependencias con mayor número de empleados destacan las secretarías de Servicios Públicos, Administración, Desarrollo Metropolitano e Infraestructura y Ayuntamiento, así como el Comisionado de Seguridad Pública, la Tesorería en sus áreas de Ingresos y Catastro y el Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF), con entre el 38 por ciento y el siete por ciento en lo individual del personal global.
En contraste, la Gerencia del Patrimonio Cultural, el Instituto de la Juventud Moreliana (Ijum), la Contraloría, la Secretaría de Turismo y los regidores conforman las áreas con menor número de personal, con uno por ciento cada dependencia.
